Srbija
Ugovor na određeno
Privatno zdravstveno osiguranje
Onboarding i mentorstvo
Stručno usavršavanje
Sjajan karijerni put i mogućnost napredovanjaRad na izgradnji i održavanju dalekovoda i drugih energetskih objekata
Opis pozicije
- Održavanje postojećih i rad na izgradnji novih dalekovoda i drugih energetskih objekata,
- Rad na visini,
- Bezbedno rukovanje električnim alatima i opremom,
- Terenski rad na području cele Srbije.
Uslovi
- III ili IV stepen stručne spreme tehničkog usmerenja, elektro usmerenje je poželjno,
- Spremnost za rad na visini, uz poštovanje svih bezbednosnih pravila i propisa,
- Spremnost na terenski rad,
- Poželjno prethodno iskustvo u radu na dalekovodima i drugim energetskim objektima,
- Poželjno posedovanje vozačke dozvole B kategorije,
- Pouzdanost u radu.
Nudimo
- Priliku za dugoročnu saradnju i stabilan profesionalni razvoj,
- Obuku za rad na visini,
- Mentorski rad u timu sa iskusnim kolegama,
- Obezbeđen hotelski smeštaj, ishranu i prevoz,
- Konkurentnu i redovnu zaradu, u skladu sa iskustvom i angažmanom,
- Privatno zdravstveno osiguranje,
- Mogućnost usavršavanja i napredovanja unutar kompanije.
Kako izgleda proces selekcije
Nakon što pregledamo sve pristigle prijave i biografije kontaktiraćemo te ako uđeš u uži izbor.
Ulazak u uži izbor podrazumeva bolje upoznavanje putem razgovora i dodatnih testova, a u zavisnosti zahteva posla. Ponudu za posao dajemo kandidatima koji su pokazali najveću motivaciju i interesovanje, ali i čije iskustvo i veštine najviše odgovaraju radnom mestu za koje konkurišeš. Ukoliko se odlučimo baš za tebe, šaljemo ti povratne informacije, na osnovu čega započinje proces zapošljavanja.
Kandidatima koji nisu izabrani nakon završenog procesa selekcije, šaljemo povratne informacije, najčešće putem e-mail-a. Ukoliko ste na razgovoru ostavili odličan utisak, a ipak niste odmah angažovani, nastojaćemo da održimo kontakt sa tobom i pozovemo te čim se pojavi odgovarajuća upražnjena pozicija.
Prijave kandidata razmatraju se bez obzira na godine, pol, rasu, nacionalnost, versku pripadnost, seksulanu orjentaciju, rodni identitet ili bil okjoi drugi zakonima zaštićen osnov. Posvećeni smo stvaranju inkluzivnog i raznolikog radnog okruženja u kojem svi zaposleni imaju jednake mogućnosti za uspeh.
